近日，以“學習黨的二十大報告、弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神、推動經濟高質量發(fā)展”為主題的第二十屆中國企業(yè)發(fā)展論壇暨第二次弘揚新時代企業(yè)家精神峰會在重慶市大渡口區(qū)舉行。在產業(yè)創(chuàng)新圓桌對話環(huán)節(jié)，濱化集團股份有限公司首席行政官陳磊磊以“弘揚企業(yè)家精神，助力高質量發(fā)展”為主題，進行了經驗交流。

　　濱化集團位于山東省濱州市，于1968年建廠。經過半個多世紀的發(fā)展，目前已經成為一家主業(yè)突出、產業(yè)鏈完整的上市公司。2022年，集團實現營收264億元，貢獻稅收52億元，利潤36億元，產品市場占有率位列第一位。2004年，集團由國有企業(yè)改制成民營企業(yè)，2010年，在上交所成功上市。目前，是山東省重點企業(yè)。集團現有新材料、新能源、電子化學品等五大事業(yè)板塊，以董事長于江為核心的集團領導班子致力于將集團做成綠色低碳發(fā)展的先行者和實踐者，以實際行動推動黃河流域的高質量發(fā)展。集團連續(xù)8年榮獲全國重點行業(yè)產能能效領跑者標桿企業(yè)，董事長于江榮獲“2022年弘揚企業(yè)家精神年度十大人物”稱號。

　　在對弘揚企業(yè)家精神的理解方面，陳磊磊認為，市場的活力來自于人，特別是來自于企業(yè)家，來自于企業(yè)家精神。在他看來，責任是內化于心，外化于形。因此，承擔社會責任是企業(yè)家精神的一項重要內容。一直以來，濱化集團十分注重社會責任的承擔，并堅持將員工的福祉作為集團的出發(fā)點，推出了一系列關愛員工的措施，全力構建員工和諧的幸福關系，打造了“幸福濱化”，獲得“2022年全國勞動關系和諧企業(yè)”榮譽。同時，集團也十分注重反哺社會，在愛心助學、抗疫救災等方面體現了企業(yè)擔當，并開展了小禾計劃等行動，長期關注偏遠地區(qū)孩子的教育問題?！捌髽I(yè)家們要有愛國品質，要有法制意識，要誠信經營，更要有責任擔當，只有這樣，才可以稱之為真正的企業(yè)家?！?br />
　　如何從企業(yè)的角度來理解高質量發(fā)展？陳磊磊表示，作為一家化工企業(yè)，濱化集團一直在思考如何更好實現低碳發(fā)展，打造面向未來的零碳工業(yè)體系。近年來，濱化集團通過綠電+儲能+化工，實現全過程低碳化，甚至零碳化，并且圍繞綠色產業(yè)鏈進行了深度布局。他介紹，目前，濱化集團在北海經濟開發(fā)區(qū)布局了一個500畝基地的項目，并與中國能建合作建設了中國儲能研究院。通過技術轉化，致力于通過在儲能建設方面的研究，實現科研化產業(yè)鏈和人才鏈的結合。

　　此外，在數字化轉型方面，濱化集團也在不斷進行探索。目前正在和麥肯錫，波士頓等咨詢公司合作，進行數字濱化的發(fā)展規(guī)劃，并將于近期進行發(fā)布。同時，也在思考如何將濱化集團多年來在行業(yè)內積累的數據轉化為數字，把數字轉化為信息，通過賦能，參與智能化生產。此外，濱化集團還打造了工業(yè)化的數字機器人，通過數字平臺、語音平臺，打造燈塔工廠、黑燈工廠。平臺的運行，極大提升了工業(yè)生產的安全管理水平和遠程管控水平，實現了無人化和去人化，從而為中國綠電化工做出自己獨特的價值貢獻。值得一提的是，集團在濱海新區(qū)的項目也是山東省科技廳智慧園區(qū)的科技示范工程，通過對這個園區(qū)的打造，為全省乃至全國起到了示范引領作用。

　　談到參加本次論壇的心得體會，陳磊磊表示，非常榮幸聆聽了各位領導及嘉賓的發(fā)言，收獲滿滿。疫情幾年，社會上出現了“國進民退”的聲音，今天聽了領導們的講話，更加激起了民營企業(yè)發(fā)展的信心和決心，相信黨中央對民營企業(yè)一系列的政策支持會推動民營企業(yè)取得更好的發(fā)展，并建立更強的信心。目前，中國企業(yè)家正在積極推動綠色發(fā)展，促進人與自然的和諧共生，中國企業(yè)需要向世界一流的企業(yè)進軍，尤其是化工行業(yè)，雖然近年來，我們也在進行長期的研發(fā)和人力投入，但是有一些卡脖子的技術仍掌握在國外的化工企業(yè)手中。希望未來，民營化工企業(yè)的發(fā)展會促進中國化工新材料在此方面的技術瓶頸突破，為中國式現代化做出民營企業(yè)的貢獻。此外，在中國發(fā)展論壇方面，陳磊磊也給出了自己的建議，“中國發(fā)展論壇確實是企業(yè)界的盛事，也是中國經濟發(fā)展的風向標，建議除了每年一次的盛會之外，也希望通過這個平臺把企業(yè)家和企業(yè)聚集在一塊起到包括濱化集團在內的各地方企業(yè)去考察，也為我們傳經送寶?！?/p>